EULEX ostaje još dvije godine na Kosovu
Ilustracija: Arhiva
EUROPSKA unija je u četvrtak za dvije godine produžila mandat svoje policijske i pravosudne misije EULEX, koja od 2008. radi na jačanju pravne države na Kosovu.
Prilikom tog očekivanog produženja do lipnja 2016., 28 država se složilo da treba razviti okvir misije koja će prvenstveno biti posvećena jačanju kapaciteta na cijelom Kosovu, sigurnosti i pokretanju sporazuma zaključenih u sklopu dijaloga između Beograda i Prištine, navodi EU.
Paralelno misija će ubrzati prijenos svojih aktivnosti mjesnim institucijama i drugim čimbenicima EU-a, posebice u području pravosuđa.
EULEX, pokrenut nekoliko godina nakon što je Kosovo proglasilo neovisnost od Srbije, do sada se bavio među ostalima vrlo osjetljivim pitanjima lokalnog pravosuđa, posebice u vezi korupcije.
Misija sada ima oko 2.000 mjesnih i međunarodnih članova i pet država partnera, među kojima su Kanada, Sjedinjene Države i Švicarska.
Osim EULEX-a, međunarodna zajednica je aktivna na Kosovu s NATO-ovim vojnim snagama KFOR, uspostavljenim 1999. na temelju rezolucije Vijeća sigurnosti Ujedinjenih naroda na kraju rata na Kosovu.
Kosovo se povijesnim dogovorom u travnju 2013. obvezalo na zbližavanje s EU-om i na poboljšanje bilateralnih odnosa sa Srbijom.
bi Vas mogao zanimati
Izdvojeno
Pročitajte još
Pet aktivnosti zbog kojih dijete neće tražiti ni mobitel ni TV
Što se krije iza cijene u dućanu? Evo što pomaže smanjiti račun
Znate li koliko mjesečno trošite na pretplate? Mogli biste se neugodno iznenaditi
Učenici sve više pitaju za zdraviju hranu. Ove škole znaju kako
Što čini dobrog poslodavca? Odgovor nije samo u plaći
Na proizvodu piše talijanski naziv. Znamo li što zapravo kupujemo?
bi Vas mogao zanimati
Izdvojeno
Pročitajte još
Pet aktivnosti zbog kojih dijete neće tražiti ni mobitel ni TV
Što se krije iza cijene u dućanu? Evo što pomaže smanjiti račun
Znate li koliko mjesečno trošite na pretplate? Mogli biste se neugodno iznenaditi
Učenici sve više pitaju za zdraviju hranu. Ove škole znaju kako
Što čini dobrog poslodavca? Odgovor nije samo u plaći